Die BruderhausDiakonie ist eine gemeinnützige, christlich-diakonische Stiftung in Baden-Württemberg. Unsere Angebote umfassen vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Wir sind in den Bereichen Altenhilfe, Behindertenhilfe, Jugendhilfe, Sozialpsychiatrie, Arbeit und berufliche Bildung tätig.
Rund 5000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für Sie da. Mit dem Ziel „Teil haben. Teil sein.“ ermöglichen wir Menschen Teilhabe an Arbeit, Bildung, Heimat und Gesellschaft. Die BruderhausDiakonie bietet Wohnen und Pflege, Beratung, Bildung und Erziehung sowie Angebote zur Integration in Arbeit. Wir sorgen im Rahmen unserer Angebote für Sie – persönlich, individuell auf Sie abgestimmt und mit fachlicher Expertise. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in Ihrer Region und in Ihrem jeweiligen Landkreis und Wohnort Ihre Ansprechpartner. Die Kontakte finden Sie bei den jeweiligen Angeboten.
Die BruderhausDiakonie ist eine soziale Organisation mit Tradition: Der Theologe Gustav Werner gründete mit seiner Frau Albertine im 19. Jahrhundert die Gustav Werner Stiftung zum Bruderhaus, die heutige BruderhausDiakonie. Schon als junger Vikar schuf Gustav Werner erste Bildungseinrichtungen für Kinder und junge Erwachsene. Er gab Waisen ein Zuhause und ermöglichte in eigens gegründeten Fabriken Arbeits- und Ausbildungsmöglichkeiten, auch für Menschen mit Behinderung. Sein Leitsatz „Was nicht zur Tat wird, hat keinen Wert“, ist uns auch heute noch Richtschnur. Mit unserer Arbeit setzen wir sein soziales und gesellschaftliches Engagement fort.
Wir pflegen ein wertschätzendes Miteinander. Eine kooperative Zusammenarbeit ist uns wichtig. Wir berücksichtigen bei unseren Angeboten Ihre individuellen Wünsche und Ihren Bedarf.
Wir pflegen Kontakte zu Angehörigen sowie zu Ehrenamtlichen, Kirchengemeinden, Vereinen und Partnern vor Ort und in der Region.
Als Arbeitgeber legt die BruderhausDiakonie Wert auf attraktive, familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie unter bestimmten Voraussetzungen eine Zusatzrentenversicherung. Für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Region Reutlingen stellen wir diverse Kinderbetreuungsangebote bereit.
